 Анализ содержания трудового договора или разработка проекта трудового договора, учитывающего именно Вашу позицию; - Консультации по вопросам увольнения работника на различных основаниях;
- Участие на стороне клиента в претензионном этапе урегулирования трудового спора, в том числе участие в переговорах с работодателем или работником;
- Разработка позиции по делу и обжалование незаконных действия работодателя в государственных и контролирующих органах;
- Комплекс мер по привлечению виновных должностных лиц работодателя к административной или уголовной ответственности за нарушение Трудового законодательства;
- Помощь в составлении и подаче исковых заявлений, представлении интересов в суде
|
